Nuestra Universidad busca brindar oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento personal, que potencien el perfil académico y laboral de su personal docente, y garanticen su estabilidad en la institución. En ese marco, se encuentra disponible un curso autogestionado con certificación de aprobación.
El curso La trayectoria académica, un recorrido por los aspectos claves de la carrera docente en la UNER se desarrolla en modalidad virtual autogestionada a través del Campus Virtual. Destinado tanto a docentes de nuestra Universidad como a todas las personas que deseen serlo, es una iniciativa de la Secretaría Académica. Más de 100 docentes ya obtuvieron su certificación. La propuesta seguirá disponible hasta el 15 de diciembre.
Los contenidos refieren a:
- Módulo 1: Presentación y encuadre institucional de la carrera docente.
- Módulo 2: Definición, objetivos y etapas que componen la carrera docente.
- Módulo 3: El Sistema de Evaluación para la Permanencia en la carrera docente.
- Módulo 4: El ascenso, la promoción y la finalización de la carrera docente.
La palabra de docentes participantes
“Considero que la propuesta es interesante, informativa y enriquecedora. Brinda datos útiles sobre la carrera docente de manera amena. Además, muchas veces, sobre todo para los docentes más jóvenes o que recién inician este proceso, puede ser difícil de comprender el trayecto, o las maneras de promoción o ascenso de cargos”, expresó a UNER Medios Eliana Acevedo, docente de la Facultad de Ciencias de la Salud que completó el trayecto de formación.
En el mismo sentido Analía Pascua Facio, docente de la Facultad de Ciencias de la Administración, valoró que “la propuesta de formación es sumamente pertinente, sencilla y accesible para su cursado. Valoro la elaboración del material y la transparencia de la información brindada. Personalmente, no tenía conocimientos de varios aspectos abordados en el curso que ahora tendré en cuenta en mi carrera docente”.
Sobre la carrera docente
Se encuentra vigente desde la homologación del Convenio Colectivo de Trabajo para los Docentes de las Instituciones Universitarias Nacionales (Decreto 1246/15). En ese marco, la Universidad Nacional de Entre Ríos aprobó en 2021 la Ordenanza 487, que reglamenta el Régimen General de Carrera Docente. Esta norma atiende a los procesos de ingreso, permanencia, promoción y retiro, y supone mecanismos de evaluación de desempeño. Asimismo, establece la responsabilidad de la Universidad de arbitrar los medios y recursos necesarios para ofrecer oportunidades de formación al personal docente.
Los objetivos de la Carrera Docente en la UNER son mejorar el desarrollo de la enseñanza, la investigación y la extensión, además de reconocer los logros de quienes desarrollan la docencia. Para lograrlo, se favorecen espacios de capacitación continua, un entorno de trabajo adecuado y acceso a tecnología, a la vez que asegurar la estabilidad laboral, la promoción o el ascenso para aquellos que desempeñen favorablemente las funciones que correspondan de acuerdo a las normativas.
Las políticas académicas en nuestra Universidad refuerzan la obligación institucional de articular los procesos de carrera y formación docente. En ese sentido, se pone en el centro a la formación docente continua como una herramienta que suma oportunidades, permite ampliar horizontes, adquirir nuevas habilidades y potenciar el perfil académico y laboral.